Eine HR-Zentrale statt Einzellösungen
PersonalKern verbindet Personalverwaltung, Arbeitszeiterfassung, Dienstplanung, Urlaubsverwaltung, Dokumente, Bewerbermanagement und Vertragsprozesse. Informationen müssen nicht mehrfach gepflegt werden und bleiben über Rollen und Berechtigungen kontrollierbar.
Für operative KMU entwickelt
Die Software richtet sich an Betriebe, die nicht nur Personalakten verwalten, sondern tägliche Einsätze, mobile Arbeitszeiten, Krankmeldungen, Urlaubsplanung und vorbereitende Abrechnung digital abbilden möchten.
Selbst hosten und unabhängig bleiben
Die Installation erfolgt auf Ihrem eigenen kompatiblen Webhosting. Dadurch bestimmen Sie Speicherort, Domain, Backupstrategie und Zugriffswege selbst. PersonalKern ist keine pro Mitarbeiter abgerechnete Standard-Cloud.
Offene Datenwege statt Dateninseln
CSV-, JSON- und XML-Importe, eine eigene REST API sowie konfigurierbare Anbindungen für Clockodo, Lexware Office und SAP OData erleichtern Datenübernahmen und kontrollierte Synchronisationen.
Hilfe direkt im System
Der integrierte Live-Support verbindet berechtigte Administratoren direkt mit dem PersonalKern-Support. Antworten, Status und ungelesene Nachrichten erscheinen im HR-Backend; Beschäftigten- oder Bewerberdaten werden nicht automatisch übertragen.
In PersonalKern integriert
Der Bereich arbeitet nicht isoliert. Mitarbeiterdaten, Benutzerrechte, Kunden, Einsatzorte, Dokumente, Abwesenheiten und Arbeitszeiten stehen je nach Modul miteinander in Verbindung. Dadurch werden Mehrfachpflege und Medienbrüche reduziert.